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根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《河南省事业单位公开招聘工作规程》及省委组织部、省人社厅《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》和《驻马店市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》，按照市委编办批准的用编数额，结合各用人单位工作岗位需要的资格条件，年驻马店市市直部分部门所属事业单位面向社会公开招聘工作人员49名。为做好此项工作，特制定本简章。
一、招聘计划和岗位
年驻马店市市直7个部门所属12个事业单位面向社会公开招聘工作人员49名，其中：市*府办公室7名、市城市管理局6名、市应急管理局3名、市审计局24名、市林业局7名、市气象局1名、市教育局1名。招聘岗位详见《年驻马店市市直部分部门所属事业单位公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。
二、招聘的资格条件
（一）具备下列资格条件的人员可以报考：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有招聘岗位要求的学历学位条件，同时具备岗位要求的专业或技能条件，年应届毕业生须于年7月31日前取得学历学位证书；
5.符合岗位要求的年龄条件（30周岁以下为年2月1日以后出生，其他年龄依此类推），凡年龄要求30周岁以下的岗位，研究生报考的放宽5周岁；
6.适应岗位要求的身体条件；
7.招聘岗位要求的其他资格条件。
（二）有下列情况之一的不得报考：
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌犯罪正在接受调查的人员；
2.尚未解除*纪、*纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.五年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊行为等严重违反招聘纪律行为的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限的人员；
6.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、招聘工作程序
（一）发布招聘信息
驻马店市人力资源和社会保障局网站（
